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- 1访谈对象调查
- 1.1我们为什么要做研究?
- 1.2研究要点
- 2.确定面试形式(结构)
- 2.1 ①对话形式
- 2.2 ②第一人称形式
- 2.3 ③第三人称形式
- 3.完善你的问题
- 4.准备录音、拍摄设备
- 4.1 IC录音机(录音设备)
- 4.2需要注意的事项
- 4.3相机
- 4.4时间表(进度表)/提案
- 5 个面试技巧
- 5.1要点 1:破冰
- 5.2要点2:控制问题
- 5.3要点 3:玩得开心,感兴趣
- 5.4要点4:照片构图
- 6采访结束后
- 7.做好计划
受访者调查
我们为什么要这样做?
一定要事先对你要采访的人以及与他们相关的任何事物进行调查。
如果您在不了解对方的情况下参加面试,您将无法提出“为什么”的问题,谈话也不会顺利进行。即使你花时间进行采访,内容也很有可能很肤浅。
为了提取信息,你应该假设你将获得与其他人(受访者)一样多的知识
。 因为我们处于同一水平,所以我们能够提出问题。与具有一定知识水平的人交谈对其他人来说会更容易。
他们也会对你的兴趣印象深刻,手机号码数据 这将有助于在面试期间建立信任关系。
如果想要进行深入的交谈,事先进行研究是最低限度的礼仪。此外,进行此类研究将使您在第一次预约时更容易进行谈判。
研究点数
研究主题将根据您采访的对象而有所不同,但请尝试在采访前掌握尽可能多的知识。
尽可能先查看一下你要面试的人或公司的网站。请收集尽可能多的信息,例如公司历史、服务(案例研究)、经营政策、企业理念、产品、行业知识和新闻等。
可能有关于您正在采访的人的文章或书籍出版,因此请务必积极从这些来源吸收信息。
当你进行研究时,你将开始看到全局,包括你正在采访的对象所面临的挑战、前景以及积极和消极的方面。如果你能内化这个背景,疑问和问题自然就会产生。现在基地已经完工。
决定面试形式(结构)
访谈文章有三种类型: 1)对话格式,2)第一人称格式,3)第三人称格式。首先,确定你的文章所采用的格式。
1)对话形式
我们将仅转录实际采访中必要的部分。
由于它是基于对话的,所以谈话将会自然流畅,電話數據 写作风格也会有些随意。关键是在面试过程中积极寻找你感兴趣的任何信息。
问答形式也将基于对话。它将一些简单问题的答案转录成文字,例如“你喜欢做什么?”和“你休息日做什么?”
问题本身往往会成为标题,让读者很容易找到他们想知道的答案。如果您想获得明确的答案并在文章中清楚地传达它,这将是有效的。
2. 第一人称形式
采用第一人称形式,采访者作为叙述者,优雅地应对着自己独特的经历 文章逐渐展开。由于是从采访者的角度撰写的,因此作者的表达方式(词语和措辞的选择)和个性都会反映在文章中。
流程总是这样的,就像你在和读者对话,让他们很容易感觉到与你亲近。但是,根据写作方式的不同,它可能会偏离采访内容或受访者的意图。
3.第三人称形式
第三人称格式是从采访者的第三人称角度客观撰写的。文章逻辑性强,主要以“da, deru”风格书写,因此适合采用较为正式的写作风格的媒介。如果在面试过程中观察对方的手势和表情并仅写下事实,那么总结起来会更容易。
完善您的问题
一旦决定了格式,就该确定文章的故事或目标了。这是您规划文章的阶段,因此请根据访谈形式(结构)整理出必要的问题列表。思考一下文章的目标读者是谁,并从目标读者的角度提出问题。
为了提取准确的信息并进行当天的采访,这是必要的。特别是,你应该确保决定那些能够揭示文章核心的问题。如果可能的话,提前与受访者分享你的问题。
如果您在文章中包含照片,您还应该决定照片的构图并在此时分享。希望当天能够顺利为您拍摄照片。
准备录音和拍摄设备
IC录音机(录音设备)
面试时务必携带IC录音机。如果你把谈话内容录下来,那么在写文章的时候,你可以随意反复听,也可以省去向对方询问内容的麻烦。
智能手机也有录音功能,但可能会被电话或其他通知打扰。在某些情况下,您可能需要在面试期间做一些简单的研究,因此如果可能的话,请准备一个专门用于录音的IC录音机。
需要记笔记的事情
即使您将使用录音设备来记录对话,为了以防万一,手边备有可以记笔记的东西也是个好主意。
记事本和笔。或者,使用计算机上的记事本功能来做笔记。
如果你准备一份问卷,对每个项目单独提出问题并做好笔记,以后编辑起来会更容易。
相机
如果您想在采访文章中加入照片,您将需要一台相机来拍照。
照片对于文章的质量也起着重要作用。这取决于拍摄环境,但只要你有一定规格的数码单反相机,就可以自己拍摄照片。根据主题和质量,可能还需要反射器和照明。如果您没有内部摄影师,您可以将工作外包给专业摄影师。
时间表(游戏内时间表)/提案
制作一份概述面试过程的文件并随身携带。
确保您有一个预先确定的结构和问题,可以提前和当天分享。
当天可能会有除采访对象之外的其他人在场,因此最好带上一些额外的用品以防万一。
面试技巧
建议 1:破冰
破冰游戏是一种用来缓解人们初次见面时的紧张情绪并帮助他们在面试过程中感到更舒服的技巧。当你开始面试时,介绍一下自己并解释你的项目。共享内容和目的会在空间中营造出一种统一感。
如果这里有任何误解或缺失的信息,请在继续之前解释清楚。这也作为最终检查,看看计划内容是否已被理解。
技巧 2:控制问题
问题有多种类型,例如,这些问题可以让您确认事实,而这些问题可以让您听到对方的开放式答案。您需要进行控制以确保这些问题得到正确回答。如果谈话偏离主题或者您时间不够,请随时重新开始。
随着对话的展开,你将能够发现各种信息,但如果每次都检查其中是否包含任何不能发布的信息,那么之后的写作和编辑就会更加顺利。
要点 3:玩得开心,感兴趣
如果你表现出兴趣,对方会更愿意回答你的问题。您的反应应该比正常对话时更强烈。让他们知道你感兴趣很重要。然后,享受采访吧。
提示 4:照片构图
拍照时,请务必遵循您事先决定的构图。在某些情况下,我们可能会要求您在面试后拍摄一些类似风景的照片。在进行采访时,请务必仔细检查照片的构图是否与手稿相符。
采访结束后
面试结束后,感谢对方的帮助。通过说“感谢您接受我的采访
”来表达你的感激之情。 会议结束后可能会有一些后续谈话,因此请尽量享受谈话,但不要太随意。如果您计划稍后要求进行任何确认工作(例如检查手稿),请将此作为未来的请求告知他们。